2018年卒向け新卒採用

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採用PR

みなさんにはこんな仕事をして頂きます。

●ソフトウェア開発
金融・生保から製造メーカー、通信、電力、流通、サービスなど様々な業界のお客様からご要望を伺い、利便性、効率性の向上を図るべく「オーダーメイド開発」を行っています。

●製品・サービス
電子地図システム、介護システムなど、暮らしを支える「製品パッケージの開発」も行っています。

様々な業界のお客様と関わり、スキル、能力をしっかり伸ばせる環境です!!

仕事は基本的に、数名から数十名の単位で編成されるプロジェクトチーム単位。それぞれ開発対象や業務期間もまちまちですが、チームの中で自分に与えられた役割を全うし、プロジェクトを完遂に導いていく事がここでの仕事となります。

チーム内での役割は、それぞれのスキルや知識、経験や志向に基づいてその都度設定されていきます。最も力の発揮できるポジションで、常に「次の成長」を見据えた業務を心掛けていって下さい。ある程度の実力が伴ってくれば、プロジェクトのリーダーとしてチームの管理やお客様との折衝など、実際に「ビジネスを動かす」立場に就いて頂きます。

仕事内容は、年々、複雑化しているので、基本的に 論理的な考え方が出来る人が向いています。もちろんコンピュータによる適正性検査もあり複合的に判断しますが、自分でいろいろと追い求めていく創造的な仕事ですから、SEという仕事を好きになれそうな人やSEの仕事を面白いと思える人は、必ず将来伸びます。会社とお客様の想いやビジョンに共感し、会社の枠、自分自身の未来像を、周りを引き込みながら広げていける人が望ましいです。

■専門分野に特化したスキルも重要ですが、それ以上に様々な分野に興味を持ち、多角的に自己を研鑽していこうとする意欲を重視します。

■断片的な仕事だけではなく、業務全体を理解しその牽引役となるためには、お客様はもちろんのことスタッフや協力会社とのコミュニケーションも欠かせません。そのため当社の人材教育方針としても、対外的能力に長け、人として魅力ある人材の育成を目指しています。

■逆に「技術力」については、新卒時点では大きな期待はしていません。例え全くの未経験でも、コンピュータに興味があり、また入社後にしっかり勉強していく意欲があれば、1年後には主戦力の一人です。実際当社では、多くの文系出身スタッフが活躍しています。


選考フロー

【ナビサイトよりエントリー(必須)】
3月~開始
  ↓
【会社説明会参加(必須)】
3月~開始
  ↓
【選考ステップ(必須)】
3月~開始
個人面接を行います。 個人差はありますが、3回程度の選考ステップがございます。
  ↓
【内々定】※随時ご連絡をさせて頂く予定としております。


提出書類

履歴書(写真貼付)・健康診断書・卒業(見込)証明書・成績証明書


その他詳細情報

給与 大学院了:月給 221,400円
大学卒:月給 208,600円
高専・短大卒:月給 194,200円
専門卒:月給 191,400円
(2016年4月実績)
※いずれも首都圏手当1万円を含む
待遇 時間外勤務手当、首都圏手当、役職手当、住宅手当、通勤手当 など
昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)
勤務時間 8:30~17:30 (12:00~13:00はお昼休憩)
休日休暇 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(完全週休2日制、年間124日)、年次有給、特別休暇
福利厚生 各種社会保険完備、団体生命保険、財形貯蓄、退職金共済、各種慶弔制度
社宅・住宅手当 社宅なし、住宅手当あり
教育制度 新入社員研修、OJT、技術研修、階層別研修
入社後3日間の新入社員研修。以降はOJT研修。

採用について

採用予定数 5人
採用窓口 recruit@hitechs.co.jp
採用URL
担当者から一言 社員の声A
●組織がフラット。上司が気さく。だからとても居心地がいい。
ハイテックスでSEをやっていて感じるのは、上司との隔たりがないこと。
またこの業界ではよくある社外への派遣業務ではないため、すぐに社内で上司に相談できる組織のフラットさで、居心地がいいです。年功序列のトゲトゲしさもないです。

社員の声B
●いろんな領域に挑戦出来そう、というのがハイテックスを選んだ理由です。
プロジェクトでは、朝礼・昼礼・終礼のタイミングで定期的な報連相をするだけでなく、上司やメンバーと作業効率をあげる話し合いをしています。小刻みに軌道修正し、小回り良く動けるのが良いところです。

社員の声C
●全体を見通せる開発が出来そうだった
大企業に対しての印象は、「自分でプロジェクトを動かせる実感が持てるのか?」と疑問に思っていました。
でも、ハイテックスの採用担当の方にお話を聞いていると、ハイテックスは最先端の技術と様々なお客様の業務を理解しなければならない困難はあるけど、全体を見通せる開発が出来そうだと感じました。

社員の声D
●「それじゃハイテックスでやる意味がない」
社内の設計レビューで、上司に言われた言葉。
ついつい、顧客様に言われた事を淡々とこなすだけ、の作業になっていた私の問題点をズバリ指摘された。ウチの上司はメンバーのことをよく見ています。

企業情報

企業名 株式会社ハイテックス
所在地 〒101-0047
東京都 千代田区内神田2-3-6 楓ビル
株式公開 非上場
資本金 1,500万円
従業員数
平均年齢

アクセス

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